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第三百四十六章 大一的好日子要来了?【求订!求月票!】

第三百四十六章 大一的好日子要来了?【求订!求月票!】 (第1/2页)

“大队长?教导员?”
  
  赵卫红挑了挑眉毛,英气而又硬朗的脸上写满了意外。
  
  “校长.比试开始之前,您说的不是副职么?”
  
  “什么副的?正的!”
  
  “怎么着?你这小子还想和其他人抢这个副职啊?”
  
  “就做个正的,你自己选,多出来的那个位置向后顺延!”
  
  意外之喜!
  
  虽然赵卫红本人对于这个临时性的职务,究竟是正职还是副职,根本无所谓。
  
  但要是能够当上正职,谁会愿意去当副职?
  
  人往高处走嘛!
  
  念及于此,赵卫红不再犹豫,立马斩钉截铁的表示道。
  
  “校长,那就教导员吧!”
  
  “我想成为本次新训的大队教导员!”
  
  “哦?”
  
  这下换成晏文渊露出意外的神情了。
  
  “教导员?你考虑好了?”
  
  “我还以为以你小子的风格,会二话不说的选择大队长呢。”
  
  从职务上和级别来看,大队长和教导员似乎没什么区别,只不过一个是军事主官,一个是政治主官。
  
  虽然两者所负责的工作不同,但这并不意味着彼此不能够对对方负责的工作发表看法与意见,甚至是直接参与管理。
  
  并且为了避免出现“一言堂”的情况,部队里还有很多配套的政策。
  
  比如“部队首长值班制”,两位主官轮流值班,负责本单位本周包括军事训练,日常安排,甚至是思想教育在内的所有安排。
  
  而另外一位主官,在这期间则会如同“隐身人”一样,甚至连晚点名都不会参加。
  
  这也是为了避免“双首长制度”的一些弊端。
  
  在保证两位主官都有充足的权力与话语权的同时,确保部队始终有一位说一不二的“主心骨”,坚决地做到“一令不二出。”
  
  虽然围绕着“双首长制度”,出台了许多政策,力求让两位主官能够拥有一样的政治地位和工作地位。
  
  可在实际的工作中,军事主官的地位与话语权,往往会随着级别的提升而不断提高,渐渐变成自家单位里的“一号人物。”
  
  比如对赵卫红影响最大的347团,就是一个活生生的例子。
  
  常定方作为团长,在团里非常活跃,并且说一不二。
  
  347团的政委就算对常定方的政策,做法有意见,也不会当众表态,而是会在私底下找常定方好好掰扯。
  
  可真要是常定方决定,铁了心要去做的事,政委也只能百分之百的配合。
  
  造成这一现象的原因,其实非常简单。
  
  因为部队,归根结底,是一个“军事属性”非常浓厚的地方。
  
  在个人素质,亦或是指挥作战,装备、战术研究等军事属性浓郁的领域,军事主官往往要强过主抓政治工作的政治主官。
  
  为将者,当以身作则。
  
  要是自己在各项领域的造诣,还不如手底下的兵,想要让人信服,达到令行禁止的效果,显然不太可能。
  
  毕竟,部队的风气一直都是这样,格外的“慕强”,尊崇“强者!”
  
  想要带好一支部队,除了个人魅力与领导能力,最不能缺少的,就是让麾下每一位官兵都叹为观止的军事技能!
  
  在这一点上,要为政治工作分散心力,无暇钻研其他领域,提升自己的政治主官,无疑会落后于军事主官。
  
  并且随着级别的提升,也就是时间的推移,这种“积累”上的差距还会进一步的扩大,让军事主官在自家单位“一把手”的位置,愈发的不可撼动!
  
  是以,在实际工作中,政治主官会沦为军事主官的“配角”,几乎成为了一个既定的事实。
  
  只有少部分作风极硬,素质极强,甚至本身就是军事主官转岗到政治主官上的干部,能够回避这条定律。
  
  而有着这样政治主官的部队,作风与战斗力通常都会极其的强悍!
  
  政委会武术,谁也挡不住!
  
  而赵卫红,恰恰就是这么一位“作风极硬,素质极强”的“准干部。”
  
  并且曾经的特训教导员经历。
  
  赵卫红对于政治主官,尤其是教导员这个职务,有着很深,并且极其复杂的感情。
  
  如果能够在科大“重操旧业”,何尝不是一件美事?
  
  至于政治主官在地位上的弱势.赵卫红还真不怎么在乎。
  
  对他来说,政治主官也好,军事主官也罢,都没有什么区别,只不过日常负责的工作不同罢了。
  
  还是那句话!
  
  军人,是靠着素质说话的!
  
  跟职务没有任何关系!
  
  只有把素质提上去,做到“打铁还需自身硬”,才能收获麾下官兵发自心底的敬意与爱戴!
  
  在这一点上,赵卫红实在是太有话语权了!
  
  所以在短暂的权衡后,赵卫红没有任何犹豫,便立马选择了“教导员”这个令他倍感亲切的职务!
  
  “校长,我就是要选择教导员!”
  
  “不瞒您说,这其实算是我的老本行了。”
  
  “讲道理,感化人,这工作我还喜欢的,并且也还算擅长。”
  
  说这番话的时候。
  
  赵卫红极其罕见的,露出了非常“腼腆”的表情。
  
  不用说。
  
  接下来的几天不,是接下来的一年,科大这所庄严肃穆的军校,必将围绕赵卫红爆发无数骚动与乐子!
  
  怔怔的打量了赵卫红好一会。
  
  晏文渊苍老的脸上忽然绽放出一个十分欣慰的笑容,没有和赵卫红在职务的问题上继续多说,而是话头一转,向赵卫红问起了那个他最为关心的问题。
  
  “那好。”
  
  “这个教导员,你打算怎么干?”
  
  霎时间。
  
  一段熟悉的过往忽然在赵卫红的脑海中浮现,令他情不自禁的立正站好,对着晏文渊以近乎于宣誓般的决绝气势,斩钉截铁的喊出了那句赵卫红准备奉行一生的座右铭!
  
  “以身作则,一视同仁!”
  
  云集了科大所有领导的主席台上,顷刻间便因为赵卫红在此刻所展露出的冲天锐气,鸦雀无声!
  
  所有人都在打量着这位全jun最为年轻的双一等功臣,科大近些年来最为耀眼的新星。
  
  冥冥之中。
  
  诸如校务部主任,等极力抗拒“变革”的顽固派,忽然苦涩的意识到。
  
  不管他们愿不愿意接受。
  
  从赵卫红这个人,迈入科大校门的一霎那。
  
  他们自以为“欣欣向荣”,实则抱残守缺的旧有局面,必将被赵卫红“无情”的粉碎,打破,直至开辟出另一个真正欣欣向荣,并且通往未来的全面局面!
  
  很是欢喜的拍了拍赵卫红的肩膀。
  
  晏文渊点了点头,发自内心的感慨道。
  
  “好!”
  
  “赵卫红!你真是太牛逼了!”
  
  “那么多大三的学长,一个能比过你的都没有!”
  
  “赵卫红,今天多亏你了!”
  
  “早就看那帮大三趾高气昂的模样不顺眼了,要是没有你,他们还指不定嚣张到什么时候呢。”
  
  “赵卫红”
  
  还不等赵卫红离开主席台,晏文渊便宣布上午的新训结束。
  
  所有学员返回宿舍,在收拾卫生,整理内务的同时,等候接下来的新安排。
  
  “新主官”的“新安排。”
  
  不过,对于这件事情,各位学员们还是不清楚的。
  
  由于晏文渊对于赵卫红绝对的信任,他并没有将这件事情,广而告之,而是将新训工作,乃至于大三学员的“再教育”工作,通通托付给了赵卫红。
  
  只要赵卫红觉得自己还有余力,晏文渊就不会派人插手赵卫红的工作,最多也就是在私底下派人了解了解。
  
  这其中,自然也包括另外两位“副职主官”的任命。
  
  晏文渊甚至还给了赵卫红一个权力。
  
  如果他觉得这场比试的第二,第三名,不适合出任新训工作的副职。
  
  那赵卫红可以将这个名额继续向后顺延,直至选择出那个赵卫红认为真正合适的人选来!
  
  看的出来,晏文渊对于赵卫红,当真是器重到了极点!
  
  想想也是。
  
  毕竟是有着魏副首长“背书”,士兵阶段就发表了令晏文渊都要细细琢磨的论文,堪称“文武双全”的高素质人才。
  
  锐意进取的晏文渊要是不器重赵卫红,那才是怪事嘞!
  
  而这也导致这场比试,有点“虎头蛇尾。”
  
  晏文渊和赵卫红交谈完,便将被他委以重任的赵卫红给“打发”走了,甚至就连获得了第二,第三名的黄学锋和杨邵武都没有接见,而是交给了赵卫红自己去考察。
  
  搞得其他一众学员不明所以,还以为赵卫红如之前一样,获得了“副职”的任命。
  
  

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